【東京都 中央区】建築施工管理 ｜有資格者歓迎｜経験者歓迎｜40代以上も応募可｜長期休暇あり｜資格取得支援あり｜学歴不問
土木建築
募集要項
| 求人管理No. | prvd00002025052002① |
|---|---|
| 業務内容 | 同社が管理するオフィスビルを中心に改修施工管理を担っていただきます。 また、全国支社の技術的なサポート、人員や有資格者のフォローもお任せいたします。 ・設計図書に基づく見積書、施工計画書の作成 ・得意先、設計事務所、協力会社との各種調整 ・現場施工管理（実行予算、工程表、施工図、届出書類の作成、安全管理、品質管理等） ・各種検査業務の計画、調整（官公庁の届出、検査立会、書類作成等） ・施工書類の作成（竣工図、完成図書の整備等） |
| 採用募集人数 | 1名 |
| 募集職種 | 建築施工管理 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
| 給与待遇 | 年収：600～800 万円 月給制 基本給：300000円残業代：全額支給 賞与：あり 年2回（6・12月） 昇給：あり 年1回 |
| 勤務時間 | 固定労働時間制 所定勤務時間：08:30～17:30 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 月平均残業時間：20時間 |
| 休日休暇 | 年間休日】122日 【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ■RC/S造における改修施工管理経験（オフィスビルは歓迎） ■一級または二級施工管理技士の資格（管工事・建築） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 福利厚生 | 【待遇・福利厚生】 ・資格取得支援制度(受験料負担、通信教育補助、勉強会を随時開催) ・定年制（60歳）、定年再雇用制度（最長70歳まで） ・厚生施設（スポーツクラブ、リゾートホテル等） ・退職金制度 ・ベネフィットステーション ・財形貯蓄制度 ・確定拠出年金制度 ・持株会制度 変動手当：家族手当 上限22000円資格手当 危険物、ボイラー、電気工事士、消防整備士、建築物環境衛生管理技術者など150種類以上。 宿直手当 1回4,000円、夕食の食事補助も有。 選任手当 非常駐手当 責任者手当 通勤手当：あり 実費支給(上限なし) |
0120-777-135