【東京都 港区】空調・給排水設備の設計｜大型案件中心｜社会インフラを支える設備専門会社｜ベテラン経験者歓迎｜正社員
その他
募集要項
| 求人管理No. | prvd00002025071507① |
|---|---|
| 業務内容 | 【仕事内容】 オフィスビル、商業施設、病院、物流センター、ホテルなど、誰もが知る中～大規模建築物の給排水・空調設備工事において、 新設・改修工事の設計業務を担当していただきます。 【主な業務内容】 ◎給排水・空調設備に関する基本設計・実施設計の作成 ◎クライアントの要望をふまえた技術的な提案 ◎ゼネコン・協力会社・施主との設計打ち合わせ・折衝 ◎現場条件やコスト、施工性を考慮した設計調整 ◎各種設計図書・仕様書の作成とチェック業務 案件の規模は数百万円から数十億円までと幅広く、大型案件においても、設計の中核メンバーとして活躍いただけます。 建築・設備に関する幅広い知識や経験を活かし、ダイナミックなプロジェクトに挑戦できる環境です。 設計対象は空調・給排水に関わるすべての設備。建物用途も多様なため、単調にならず、常に新しい知見と技術を吸収しながら成長できます。 入社後2〜3年は、当社での業務の進め方や設計基準・ルールをしっかり学ぶ期間として、ベテラン社員がOJTでサポートします。 長期的にキャリア形成ができる設計者として、じっくり腰を据えて取り組んでいただけます。 【求める人物像】 ・新しいことに挑戦したいというチャレンジ精神のある方 ・資格取得やスキル向上に意欲のある方 ・コミュニケーションを大切にできる方 ・自ら課題を見つけ、行動に移せる方 |
| 採用募集人数 | 若干名 |
| 募集職種 | 管工事施工管理 |
| 勤務地 | 東京都（本社勤務） ※将来的に近郊エリアや関西など、異動をお願いする可能性があります ※屋内全面禁煙 |
| 担当からひと言 | （外国籍の方） ご応募の際は、以下の情報をご記載ください： ◆国籍 ◆在留カードの有無 |
| 給与待遇 | 【月給】317,400円〜 【想定年収】854万円～1,123万円 ※経験・能力・ポジション等により決定いたします 【賞与】年2回（6月・12月） |
| 勤務時間 | 8：30～17：30（休憩60分） ※フレックスタイム制なし |
| 休日休暇 | ・完全週休2日制（土日）、祝日 ・年末年始、メーデー、創立記念日 ・年間休日128日 ・有給休暇（最大96日保有可能） ・各種特別休暇（結婚、出産、忌引、看護、介護、リフレッシュ等） |
| 応募資格 | 【必須】 ■給排水・空調設備に関する設計経験（※特に1億円以上の大型案件に関与した経験） ■35歳～50代後半（長期的なキャリア形成のため）【歓迎】 ■1級管工事施工管理技士、建築設備士、消防設備士などの有資格者 複数の大型案件の設計経験をお持ちの方 |
| 雇用形態 | 正社員 試用期間：6ヶ月あり（賞与・家族手当は不支給、退職金制度のうち試用期間中に適用になるのは一部のみ） |
| 福利厚生 | ■福利厚生 財形貯蓄制度 従業員持株会 独身者用マンション・社宅制度 保険料会社負担制度（各種団体保険） 慶弔見舞金、住宅融資制度 健康支援制度（保健指導、健康相談窓口） 契約宿泊施設（ホテル） 生活・健康支援商品購入補助制度 ■各種手当・制度 役職手当・家族手当・時間外手当 資格取得祝金（1万円～数十万円） 現場従事手当・現場資格手当 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 退職金制度（退職一時金・企業年金・確定拠出年金） 赴任補助手当、特別赴任補助手当 ■研修制度・資格取得支援 自己学習・集合研修の実施 キャリア・職位に応じた階層別研修 技術習得を目的とした専門研修 資格取得にかかる教材提供・講習会実施・受験費用負担・祝金支給 |
0120-777-135